• Tras la publicación del Real Decreto Ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, se confirmó la obligatoriedad de registrar la jornada laboral de todos los trabajadores.

• Sólo en los seis primeros meses de obligación, más de 980 empresas han terminado con un expediente sancionador y se registraron 1,15 millones por expedientes por tiempo de trabajo

• El 20% de las empresas inspeccionadas acabaron siendo sancionadas por la Administración

El 12 de marzo de 2019 se publicó en el BOE el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo.

Durante los primeros meses después de la entrada en vigor de la Ley del control horario, se realziaron 189 avisos de multa, y más tarde 980 empresas terminaron con un informe sancionador. En total, de abril a octubre de 2019 se registraron 5.363 expedientes debido a incumplimientos, con una multa promedio de 1.057,76 euros.

Por eso desde MAIO Legal queremos invitarte a un nuevo Desayuno de Trabajo que celebraremos en Vigo, en el que trataremos las problemáticas actuales del Registro de Jornada, sus repercusiones legales y soluciones tecnológicas al respecto.

Los ponentes de este Desayuno serán:

Inscríbete en el Desayuno de Trabajo