La nueva regulación sobre condiciones laborales establece que las empresas deberán informar por escrito a los trabajadores fijos discontinuos de los periodos previstos de actividad e inactividad o, cuando no sea posible concretarlos, de una estimación que permita...
El área Fiscal de MAIO Legal, bajo la dirección letrada de Alberto Díaz de Aguilar e Ignacio Arráez, ha conseguido que el Tribunal Económico-Administrativo Central inadmita por extemporáneo un recurso de alzada interpuesto por la Dirección General de Tributos de la...